IniciGrupsConversesMésTendències
Cerca al lloc
Aquest lloc utilitza galetes per a oferir els nostres serveis, millorar el desenvolupament, per a anàlisis i (si no has iniciat la sessió) per a publicitat. Utilitzant LibraryThing acceptes que has llegit i entès els nostres Termes de servei i política de privacitat. L'ús que facis del lloc i dels seus serveis està subjecte a aquestes polítiques i termes.
Hide this

Resultats de Google Books

Clica una miniatura per anar a Google Books.

10 Steps To Empowerment-A Common-Sense Guide…
S'està carregant…

10 Steps To Empowerment-A Common-Sense Guide To Managing People By

de Diane Tracy

MembresRessenyesPopularitatValoració mitjanaConverses
31No n'hi ha cap629,481No n'hi ha capNo n'hi ha cap
In order to get power you have to give it away--one of the great yet seldom reconized paradoxes of the business world. As Diane Tracy demonstrates in her new book, when managers empower their employees, they gain real power for themselves. Through her Ten Principles for Empowering People, she shows: Why a clear definition of responsibility is the foundation of power How knowledge and information are critical to a person's power How people are empowered when they receive honest feedback on a consistent basis The paradoxical effect of giving workers permission to fail--and thereby sufficienct latitude to succeed Why respect for the individuals is the key to releasing one's personal power Particularly in turbulent times, empowerment is the key to maximizing productivity, maintaining employee morale, and meeting the long-term objectives of the company. Empowerment is the only way to create a win-win situation for the employee and the manager, the company and the customer.… (més)
Membre:epspros
Títol:10 Steps To Empowerment-A Common-Sense Guide To Managing People By
Autors:Diane Tracy
Informació:
Col·leccions:La teva biblioteca
Valoració:
Etiquetes:No n'hi ha cap

Detalls de l'obra

Ten Steps to Empowerment de Diane Tracy

No n'hi ha cap
S'està carregant…

Apunta't a LibraryThing per saber si aquest llibre et pot agradar.

No hi ha cap discussió a Converses sobre aquesta obra.

Sense ressenyes
Sense ressenyes | afegeix-hi una ressenya
Has d'iniciar sessió per poder modificar les dades del coneixement compartit.
Si et cal més ajuda, mira la pàgina d'ajuda del coneixement compartit.
Títol normalitzat
Títol original
Títols alternatius
Data original de publicació
Gent/Personatges
Llocs importants
Esdeveniments importants
Pel·lícules relacionades
Premis i honors
Epígraf
Dedicatòria
Primeres paraules
Citacions
Darreres paraules
Nota de desambiguació
Editor de l'editorial
Creadors de notes promocionals a la coberta
Llengua original
CDD/SMD canònics
LCC canònic

Referències a aquesta obra en fonts externes.

Wikipedia en anglès

No n'hi ha cap

In order to get power you have to give it away--one of the great yet seldom reconized paradoxes of the business world. As Diane Tracy demonstrates in her new book, when managers empower their employees, they gain real power for themselves. Through her Ten Principles for Empowering People, she shows: Why a clear definition of responsibility is the foundation of power How knowledge and information are critical to a person's power How people are empowered when they receive honest feedback on a consistent basis The paradoxical effect of giving workers permission to fail--and thereby sufficienct latitude to succeed Why respect for the individuals is the key to releasing one's personal power Particularly in turbulent times, empowerment is the key to maximizing productivity, maintaining employee morale, and meeting the long-term objectives of the company. Empowerment is the only way to create a win-win situation for the employee and the manager, the company and the customer.

No s'han trobat descripcions de biblioteca.

Descripció del llibre
Sumari haiku

Cobertes populars

Dreceres

Valoració

Mitjana: Sense puntuar.

Ets tu?

Fes-te Autor del LibraryThing.

 

Quant a | Contacte | LibraryThing.com | Privadesa/Condicions | Ajuda/PMF | Blog | Botiga | APIs | TinyCat | Biblioteques llegades | Crítics Matiners | Coneixement comú | 163,249,691 llibres! | Barra superior: Sempre visible